Статья 176. Взаимодействие учреждений образования, реализующих образовательные программы профессионально-технического образования, с организациями — заказчиками кадров

1. Взаимодействие учреждений образования, реализующих
образовательные программы профессионально-технического образования,
с организациями — заказчиками кадров осуществляется в целях
обеспечения организаций, имеющих потребность в подготовке рабочих
с профессионально-техническим образованием, служащих с профес­
сионально-техническим образованием, рабочими с профессионально-
техническим образованием, служащими с профессионально-техническим
образованием.

2. Для осуществления взаимодействия организация, имеющая
потребность в подготовке рабочих с профессионально-техническим
образованием, служащих с профессионально-техническим образованием,
заключает договор о взаимодействии учреждения образования с органи­
зацией — заказчиком кадров при подготовке рабочих с профессионально-
техническим образованием, служащих с профессионально-техническим
образованием или подает в учреждение образования, реализующее
образовательные программы профессионально-технического образования,
заявку на подготовку рабочих, служащих.

3. Договор о взаимодействии учреждения образования с организа­
цией _ заказчиком кадров при подготовке рабочих с профессионально-
техническим образованием, служащих с профессионально-техническим
образованием заключается в случае, когда организация, имеющая
потребность в подготовке рабочих с профессионально-техническим
образованием, служащих с профессионально-техническим образованием,
принимает на себя обязательства по организации производственного
обучения учащихся, развитию материально-технической и социально-
культурной базы учреждения образования, реализующего образова­
тельные программы профессионально-технического образования.

4. Существенными условиями договора о взаимодействии
учреждения образования с организацией — заказчиком кадров при
подготовке рабочих с профессионально-техническим образованием,
служащих с профессионально-техническим образованием являются:

4.1. предмет договора;

4.2. количество лиц, заявляемое для подготовки в учреждении
образования в целях последующего трудоустройства в организации —
заказчике кадров, и сроки их обучения;

4.3. специальности, квалификации (профессии рабочих, должности
служащих), по которым будет осуществляться подготовка;

4.4. порядок прохождения учащимися производственного обучения;

4.5. закрепление объектов и оборудования для прохождения
производственного обучения;

4.6. участие в развитии материально-технической и социально-
культурной базы учреждения образования;

4.7. стажировка педагогических работников учреждения образования
в организации — заказчике кадров;

4.8. участие представителей организации — заказчика кадров
в итоговой аттестации учащихся;

4.9. трудоустройство выпускников в организации — заказчике
кадров.

5. Организация, заключившая договор о взаимодействии учреждения
образования с организацией — заказчиком кадров при подготовке
рабочих с профессионально-техническим образованием, служащих
с профессионально-техническим образованием, признается базовой
организацией соответствующего учреждения образования.

Базовая организация имеет преимущественное право на удовлетворение своей потребности в рабочих с профессионально-техническим образованием, служащих с профессионально-техническим образованием из числа выпускников соответствующего учреждения образования. При наличии нескольких базовых организаций

удовлетворение потребностей в рабочих с профессионально-техническим образованием, служащих с профессионально-техническим образованием осуществляется в порядке очередности, определяемой исходя из даты заключения соответствующих договоров.

6. Договор о взаимодействии учреждения образования с организа­
цией — заказчиком кадров при подготовке рабочих с профессионально-
техническим образованием, служащих с профессионально-техническим
образованием заключается между учреждениями образования и организа­
циями государственной формы собственности по согласованию с государ­
ственными органами (организациями), в подчинении которых они
находятся, а между учреждениями образования и организациями частной
формы собственности — по согласованию с их учредителями.

7. Заявка на подготовку рабочих, служащих — заказ организации,
имеющей потребность в подготовке рабочих с профессионально-
техническим образованием, служащих с профессионально-техническим
образованием, направляемый в учреждение образования, реализующее
образовательные программы профессионально-технического образования,
на подготовку рабочих с профессионально-техническим образованием,
служащих с профессионально-техническим образованием в целях их
последующего трудоустройства в этой организации.

8. В заявке на подготовку рабочих, служащих указываются:

8.1. количество лиц (по годам), заявляемое для подготовки;

8.2. профессии рабочих, должности служащих, по которым имеется
потребность в подготовке.

9. Положение о базовой организации учреждения образования,
реализующего образовательные программы профессионально-
технического образования, примерная форма договора о взаимодействии
учреждения образования с организацией — заказчиком кадров при
подготовке рабочих с профессионально-техническим образованием,
служащих с профессионально-техническим образованием, порядок его
заключения и форма заявки на подготовку рабочих, служащих
утверждаются Правительством Республики Беларусь или уполномо­
ченным им органом.

Статья 177. Учебно-методические объединения в сфере профессионально-технического образования

1. Для совершенствования научно-методического обеспечения профессионально-технического образования и подготовки рабочих с профессионально-техническим образованием, служащих с профес­сионально-техническим образованием Министерством образования Республики Беларусь и местными исполнительными и распоряди-

тельными органами соответственно могут создаваться учебно-методические объединения в сфере профессионально-технического образования на республиканском и (или) областном (города Минска) уровнях.

2. Учебно-методические объединения в сфере профессионально-
технического образования создаются по профилям образования,
направлениям образования, специальностям.

3. В состав учебно-методических объединений в сфере
профессионально-технического образования могут входить педагоги­
ческие работники учреждений образования, реализующих образова­
тельные программы профессионально-технического образования
и аккредитованных на соответствие заявленному виду учреждения
образования, научные работники, представители организаций —
заказчиков кадров и иных организаций.

4. Основными функциями учебно-методических объединений
в сфере профессионально-технического образования являются:

4.1. участие в разработке и совершенствовании образовательных
стандартов профессионально-технического образования;

4.2. участие в разработке и совершенствовании учебно-программной
документации образовательных программ профессионально-технического
образования;

4.3. разработка предложений о совершенствовании подготовки
кадров с учетом потребностей рынка труда.

5. Решения учебно-методических объединений в сфере
профессионально-технического образования носят рекомендательный
характер.

6. Положение об учебно-методическом объединении в сфере
профессионально-технического образования утверждается Министер­
ством образования Республики Беларусь.

Поиск по сайту: