АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Регулирование социально-трудовых отношений при развитии рынка труда

Читайте также:
  1. A) избыток капитала на рынках капитала
  2. B) Характер труда
  3. I. Отчисления в Государственный Фонд социальной защиты населения Минтруда и социальной защиты РБ (Фонд соц. защиты).
  4. I. Понятие и значение охраны труда
  5. I. Социально-психологическая сущность неуставных взаимоотношений
  6. II. Законодательство об охране труда
  7. II. Типы отношений между членами синтагмы
  8. III. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства об охране труда
  9. III. Требования охраны труда во время работы
  10. IV. Оплата труда
  11. IV. Особенности правового регулирования труда беременных женщин
  12. V. Экономико-правовая концепция Трудового кодекса о регулировании труда женщин

Система новых СТО может формироваться либо стихийно, либо целенаправленно. Целенаправленное воздействие необходимо осу­ществлять на постоянно действующей основе с помощью системы мер общественного и государственного регулирования (рис. 44).

При выработке подходов к регулированию СТО и выборе наи­более эффективных методов ускоренной трансформации общества, адаптированного к рыночным реформам в экономике, необходи­мо выделить уровни регулирования этих отношений: государствен­ный, региональный и основное хозяйственное звено (предприятие, организация). Поскольку цели и задачи каждого уровня регулирова-


РЕГУЛИРОВАНИЕ СТО


Меры регулирования


Метод


 


Общественные


\

Государственные


Социальн


 


Принятие единой системы понятий, усвоение одного языка общения субъектов СТО

идентификация социально-экономических процессов с учетом интересов всех субъектов СТО

создание единой системы показателей, отражаю­щих СТО

определение источников информации и создание ЕИФ для СТО

изучение, анализ, обоб­щение и оценка зарубеж­ного опыта в целях его учета при формировании новой системы СТО в России


Создание системы программно-нормативной регламентации СТО на принципах демократи­зации и регионализации

Законодательно-правовая и экономико-нормативная база регулирования СТО

Инструменты регулирования СТО

Государственные программы: федеральные региональные отраслевые локальные


генерал

отрасле

специа ональн

коллект на пред

Эконо (косве

- дот

- уск

- фи


 


 

 


Рис. 44. Система мер общественного и


о регулирова


ния разные, и функции и регуляторы на каждом уровне управления различаются.

В Российской Федерации законодательная база охватывает сфе­ру регулирования СТО по следующим направлениям: условия тру­да (оплата труда, отдых, охрана труда, социальные гарантии); со­циальная политика (пенсионное обеспечение, социальное страхо­вание, медицинское страхование, выплаты социальных пособий слабозащищенным слоям населения, политика поддержания уров­ня жизни и политика дифференциации доходов населения); заня­тость (регистрация безработных, профессиональное переобучение, поиск вакантных мест, помощь в организации новых рабочих мест, профилактика безработицы, включающая «административное дав­ление» на процесс увольнения работников, а также и инвестици­онную деятельность государства); миграционная политика, регла­ментирующая перемещение рабочей силы и переселение населения из неблагоприятных регионов на основе «программ переселения»; демографическая политика, регулирующая естественные процессы воспроизводства населения, на основе программ помощи беремен­ным, выплаты пособий на детей, улучшения здоровья и снижения смертности и др.

Главный недостаток российской нормативно-регулирующей си­стемы — декларативный характер многих законодательно-правовых и экономико-нормативных документов, отсутствие эффективного механизма реализации положений конкретных документов в прак­тической деятельности.

Основным инструментом, регулирующим СТО, являются госу­дарственные программы федерального, регионального отраслево­го и частного характера, разрабатываемые на основе социальных индикаторов (нормативов), используемых для постановки целей в программах и для подбора методов, обеспечивающих реализацию разработанных программ.

Воздействие на реализацию программ осуществляется админи­стративными и экономическими методами. Административные ме­тоды носят регламентируемый и организационный характер. Эко­номические методы регулируют СТО косвенным путем, с помощью проведения амортизационной, фискальной, налоговой и финансо­во-кредитной политики.

9.6. Роль социального партнерства


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.004 сек.)